Het is oppassen geblazen
Met ingang van 1 januari 2012 is de vakantiewetgeving veranderd. Er gelden nu andere regels voor de opbouw, geldigheid en opname van de wettelijke vakantiedagen. Voor de bovenwettelijke vakantiedagen blijft het mogelijk om contractueel een en ander af te spreken. Het onderscheid tussen wettelijke en bovenwettelijke vakantiedagen is nu nog belangrijker dan voorheen. Melanie Breedveld schreef hierover een artikel 'Het is oppassen geblazen' voor HR Rendement. Lees het artikel hier na.
Leestijd
Auteur artikel
Melanie Breedveld (uit dienst)
Gepubliceerd
03 januari 2012
Laatst gewijzigd
16 april 2018
Met ingang van 1 januari 2012 is de vakantiewetgeving veranderd. Er gelden nu andere regels voor de opbouw, geldigheid en opname van de wettelijke vakantiedagen. Voor de bovenwettelijke vakantiedagen blijft het mogelijk om contractueel een en ander af te spreken. Het onderscheid tussen wettelijke en bovenwettelijke vakantiedagen is nu nog belangrijker dan voorheen. Melanie Breedveld schreef hierover een artikel 'Het is oppassen geblazen' voor HR Rendement. Lees het artikel hier na.