Verzekering
Opkomende risico's zoals cybercriminaliteit en klimaatverandering vergen de nodige aanpassingen van verzekeraars. Het is van belang voor verzekeraars om in te spelen op veranderende (verzekerings)behoeften, technologische ontwikkelingen en nieuwe regelgeving. Dit alles, terwijl het aantal claims groeit en we ook een stijgende trend zien in het aantal dekkingsgeschillen.
Dekkingsgeschillen efficiënt opgelost
Het kan zomaar gebeuren dat er een dekkingsgeschil ontstaat tussen verzekeraar en de verzekerde. Dirkzwager biedt efficiënte en praktische ondersteuning door:
Het bijstaan van verzekeraars indien een dekkingsgeschil leidt tot een procedure.
Bij complexe onderhandelingen, mediations en/of procedures staan de specialisten van Litigation klaar.
Gedegen aanpak door ervaren specialisten
Heeft u een vraag? Kom vrijblijvend in contact met onze specialisten
Fraude
Verzekeraars krijgen jaarlijks te maken met duizenden gevallen van verzekeringsfraude. Het is van belang om aandacht te hebben voor deze gevallen. Niet alleen is fraude maatschappelijk ongewenst, maar het leidt ook tot stijgende premies. Dirkzwager geeft juridisch advies bij (het vermoeden van) verzekeringsfraude en helpt bij het opsporen en (juridisch) aanpakken daarvan.
Direct contact met een van onze specialisten?
Onze advocaten, notarissen en fiscalisten werken nauw met elkaar en met u samen. Vanuit een brede blik, leveren we deskundig advies en concrete oplossingen die écht verder helpen.
- Betrokken specialisten
- Pragmatische aanpak
- Persoonlijk en snel contact
Ontdek alle kennisartikelen
Blijf op de hoogte van nieuws en actuele onderwerpen in het vakgebied en vindt verdiepende kennis, inzichten en praktische tips.
Zorgplicht zorgverzekeraars bij geneesmiddelentekort en toezicht NZa
WODC-rapport Evaluatie Wet vergoeding affectieschade verschenen
Mag een zorgverlener medische gegevens delen met een jurist?
Vergoedingsplicht herzien? Zo kun je terugkomen op een erkenning
Ben je nog bestuurder als het motorrijtuig onbestuurbaar is geworden?
Aankomende online en live events
Tijdens onze events delen we diepgaande kennis en pragmatische inzichten over actuele onderwerpen in het vakgebied. Onze events zijn zowel online als op locatie.
Hoe organiseert u als zorginstelling flexibele personeelsinzet die juridisch en fiscaal klopt? De druk op capaciteit en continuïteit groeit, terwijl de regels rond collegiale uitleen, het contracteren met uitzendbureaus, toelatingsvergunningen en btw meer aandacht vragen. Steeds meer zorginstellingen zoeken duurzame vormen van flexibiliteit, zoals regionale samenwerking, inzet van (buitenlandse) bemiddelings- en uitzendbureaus, vernieuwd werkgeverschap of het vergroten van interne mobiliteit. Tijdens deze kennissessie krijgt u inzicht in de belangrijkste strategische keuzes voor flexibele personeelsinzet, aangevuld met praktijkervaring uit onze multidisciplinaire begeleiding van samenwerkingen in de zorg.
Nieuwe Europese wetgeving over loontransparantie verplicht werkgevers om beloningsverschillen tussen mannen en vrouwen inzichtelijk te maken, te verklaren én waar nodig aan te pakken. Richtlijn (EU) 2023/970 stelt minimumvereisten ter versterking van de toepassing van het beginsel van gelijke beloning. Lidstaten moeten uiterlijk 7 juni 2026 aan de richtlijn voldoen; Nederland heeft te kennen gegeven te streven naar implementatie per 1 januari 2027. Middels dit seminar delen wij de kennis en handvatten die voor u van belang zijn.
Wij organiseren ook events op maat. Van kleine tot grote groepen, we zorgen voor een inspirerende sessie afgestemd op uw wensen. Informeer naar de mogelijkheden.
Ontvang relevant nieuws op uw interessegebied
- Per kwartaal
- Zelf uw voorkeuren opgeven
- Makkelijk uitschrijven