Gerelateerde expertises
Biografie
Joost is in 2021 beëdigd als advocaat en sinds 2025 werkzaam bij Dirkzwager. Hij is gespecialiseerd in het energierecht en adviseert en procedeert over sectorspecifieke wet- en regelgeving op het gebied van duurzame energie, elektriciteit, warmte en gas(opslag), alsmede over de regulatoire aspecten van (hernieuwbare) energieprojecten en transacties.
Dankzij zijn brede kennis van het civiele, omgevings- en bestuursrecht kan Joost complexe energie(transitie)vraagstukken integraal benaderen. Hij adviseert energiebedrijven, netbeheerders, projectontwikkelaars en overheden over een breed scala aan energierechtelijke onderwerpen en vertegenwoordigt cliënten in zowel civiele als bestuursrechtelijke procedures.
Voor zijn komst naar Dirkzwager werkte Joost als advocaat energierecht bij Stek. Hij is lid van de Nederlandse Vereniging voor Energierecht en publiceert en doceert regelmatig over zijn vakgebied.
Talen
Functies en opleidingen
-
2021 - 2025
Advocaat, Stek
-
2017 - 2019
Master Law and Economics (cum laude), Universiteit Utrecht
-
2016 - 2017
Master European Law, Universiteit Utrecht
Wij zijn op zoek naar talent. Benieuwd naar onze vacatures?
Bekijk de meest recente bijdragen.
Opkomende online en live events
Onze events zijn openbaar en voor iedereen toegankelijk. Indien gewenst kunnen wij ook een bijeenkomst op maat voor u verzorgen.
Hoeveel ruimte heeft een zorgaanbieder binnen het kader van de Zorgverzekeringswet in de onderhandelingen met een zorgverzekeraar als de tarieven structureel onder druk staan? Welke regels stelt de NZa rond zorginkoop en kunnen zorgverzekeraars worden aangesproken voor het niet-naleven van de regels?
Aan de hand van concrete casus en recent gevoerde procedures geven we niet alleen een update van de laatste regelgeving en jurisprudentie, maar tevens een uniek kijkje achter de schermen.
Hoe organiseert u als zorginstelling flexibele personeelsinzet die juridisch en fiscaal klopt? De druk op capaciteit en continuïteit groeit, terwijl de regels rond collegiale uitleen, het contracteren met uitzendbureaus, toelatingsvergunningen en btw meer aandacht vragen. Steeds meer zorginstellingen zoeken duurzame vormen van flexibiliteit, zoals regionale samenwerking, inzet van (buitenlandse) bemiddelings- en uitzendbureaus, vernieuwd werkgeverschap of het vergroten van interne mobiliteit. Tijdens deze kennissessie krijgt u inzicht in de belangrijkste strategische keuzes voor flexibele personeelsinzet, aangevuld met praktijkervaring uit onze multidisciplinaire begeleiding van samenwerkingen in de zorg.
Wist u dat wij ook bijeenkomsten op maat voor u organiseren? Van kleine tot grote groepen. Ontdek de mogelijkheden!
Ontvang relevant nieuws op uw interessegebied
- Per kwartaal
- Zelf uw voorkeuren opgeven
- Makkelijk uitschrijven