De ontwikkelingen rond het coronavirus, COVID-19, gaan razendsnel. In ons kennisportal over het coronavirus vindt u onze juridische artikelen en andere relevante content. Bekijk het kennisportal

  1. Home
  2. Kennis
  3. Artikelen
  4. Artikel Melanie Breedveld in HR Rendement juli/augustus 2010

Artikel Melanie Breedveld in HR Rendement juli/augustus 2010

Melanie Breedveld schreef voor de juli/augustus-editie van HR Rendement een artikel met de titel Flexibel is soms vast. Bijna iedere personeelsfunctionaris weet dat opzegging van de arbeidsovereenkomst alleen kan met een ontslagvergunning van UWV WERKbedrijf of via de kantonrechter door de arbeidsovereenkomst te laten ontbinden. Melanie attendeert de HRM-manager op het feit dat ook soms een ontslagvergunning nodig is om de arbeidsrelatie met een zelfstandige zonder personeel (zzp’er) te mogen...
Leestijd 
Auteur artikel Melanie Breedveld (uit dienst)
Gepubliceerd21 juli 2010
Laatst gewijzigd16 april 2018
 
Melanie Breedveld schreef voor de juli/augustus-editie van HR Rendement een artikel met de titel Flexibel is soms vast. Bijna iedere personeelsfunctionaris weet dat opzegging van de arbeidsovereenkomst alleen kan met een ontslagvergunning van UWV WERKbedrijf of via de kantonrechter door de arbeidsovereenkomst te laten ontbinden. Melanie attendeert de HRM-manager op het feit dat ook soms een ontslagvergunning nodig is om de arbeidsrelatie met een zelfstandige zonder personeel (zzp’er) te mogen beëindigen. Lees hier het artikel na.