Belangrijke aandachtspunten pensioen voor HR bij indienstneming

5 april 2019
De belangrijkste pensioentips voor een HR-professional bij indienstneming van medewerkers.
Frédérique Hoppers
Frédérique Hoppers
Advocaat - Partner
In dit artikel

In het tijdschrift HR Rendement is een artikel van pensioenadvocaat Frédérique Hoppers verschenen, met daarin de belangrijkste pensioentips voor een HR-professional bij indienstneming van medewerkers. Wilt u weten of er een pensioenaanbod gedaan moet worden, wat u zoal over pensioen moet bespreken en vastleggen met de medewerker, wat u moet communiceren richting de pensioenuitvoerder en wat u vooral niet moet vergeten in het kader van het nabestaandenpensioen? Lees dan vooral deze bijdrage!

Gerelateerd

Loonverschillen na overgang van onderneming: wat vereist Richtlijn 2023/970?

Het uitgangspunt is helder: werknemers die gelijk of gelijkwaardig werk verrichten, moeten daarvoor gelijk worden beloond, ongeacht hun geslacht. Dat...

Ontslag na overgang onderneming: Hoge Raad verduidelijkt ETO-redenen

In een uitspraak van 6 februari 2026 heeft de Hoge Raad zich uitgelaten over de reikwijdte van het opzegverbod bij overgang van onderneming. De Hoge Raad...

De pensioentransitie: praktische tips voor werkgevers

De pensioentransitie is een complex en langdurig traject. Werkgevers moeten niet alleen juridisch correct handelen, maar ook draagvlak creëren bij werknemers...

Stappenplan pensioentransitie: van analyse naar implementatie vóór 2028

De pensioentransitie vraagt om een gestructureerde aanpak. Werkgevers en sociale partners hebben tot 1 januari 2028 de tijd om hun pensioenregelingen in lijn...

Te late implementatie Richtlijn gelijke beloning: wat zijn de juridische gevolgen?

Nederland gaat de implementatiedeadline van Richtlijn (EU)2023/970 niet halen. De Europese Commissie heeft herhaaldelijk benadrukt dat zij verwacht dat...

Regeerakkoord 2026–2030: wat betekenen de plannen voor arbeid en pensioen?

Op 30 januari 2026 hebben D66, VVD en CDA hun coalitieakkoord ‘Aan de slag’ gepresenteerd. Het akkoord bevat een breed pakket aan voorgenomen maatregelen op...
No posts found