Het formuleren van (gunnings)criteria is een kunst

28 april 2026

In de regel zijn kort gedingen tegen de motivering van de gunningsbeslissing en de beoordeling niet kansrijk te noemen. Toch oordeelde de Haarlemse voorzieningenrechter recentelijk dat een aanbestedende dienst buiten de kaders van de gunningscriteria is getreden en gedeeltelijk zal moeten herbeoordelen (ECLI:NL:RBNHO:2026:4071). Elke aanbestedende dienst kan hiertegenaan lopen. Ik geef u enkele tips om dit risico te beperken.

In dit artikel

In de regel zijn kort gedingen tegen de motivering van de gunningsbeslissing en de beoordeling niet kansrijk te noemen. Toch oordeelde de Haarlemse voorzieningenrechter recentelijk dat een aanbestedende dienst buiten de kaders van de gunningscriteria is getreden en gedeeltelijk zal moeten herbeoordelen (ECLI:NL:RBNHO:2026:4071). Elke aanbestedende dienst kan hiertegenaan lopen. Ik geef u enkele tips om dit risico te beperken.

De zaak

Een aanbestedende dienst schrijft een aanbesteding uit voor de inkoop van arbodienstverlening. De nummer twee is het niet eens met de beoordeling en meent dat sprake is van “verborgen gunningcriteria”. De voorzieningenrechter is het in enkele gevallen hiermee eens. Bij gunningscriterium 1 (case levering hekwerk en poort) oordeelt de voorzieningenrechter dat de aanbestedende dienst ten onrechte negatief heeft meegewogen dat een beschrijving van de systeemintegratie ontbreekt. De aanbestedingsstukken vermelden niet dat er een koppeling moet worden gemaakt met het toegangscontrolesysteem van de aanbestedende dienst. Volgens de voorzieningenrechter was daardoor voor een normaal geïnformeerde inschrijver (de maatman) niet voorzienbaar dat het ontbreken van de beschrijving van de systeemintegratie tot puntenaftrek zou leiden. Er is aldus sprake van een verborgen (sub)gunningscriterium.

Daarnaast erkende de aanbestedende dienst ter zitting zelf dat hij de inschrijving van eiseres op het punt van de kosten van het platform Outsmart niet juist had beoordeeld. De aanbestedende dienst had er bij gebreke aan andersluidende informatie vanuit mogen en moeten gaan dat die kosten in de inschrijfprijs waren begrepen, waardoor ook op dit punt een beoordelings- of motiveringsgebrek bestond. Bij gunningscriterium 3 (duurzaamheid) ten slotte slaagde het betoog van eiseres dat de leidraad slechts een beschrijving vroeg van de te treffen duurzaamheidsmaatregelen en niet om kwantificering in meetbare percentages. Door inschrijvingen toch negatief te beoordelen op het ontbreken van concrete, meetbare doelstellingen hanteerde de aanbestedende dienst een ontoelaatbaar verborgen (sub)gunningscriterium.

De kern

Deze uitspraak laat zien dat het best een uitdaging is om (sub)gunningscriteria goed te formuleren. Als de aanbestedende dienst te specifiek is, dan belet hij de creativiteit van inschrijvers. Wanneer de aanbestedende dienst het juist te algemeen houdt, dan kan het zijn dat inschrijvers niet meer begrijpen waar de aanbestedende dienst naar op zoek is en kan sprake zijn van verborgen gunningscriteria.

Het is soms helaas ook geluk of pech hebben bij de rechter. De rechter toetst de motivering van de gunningsbeslissing namelijk marginaal. Dit wil zeggen dat de rechter niet op de stoel van de beoordelingscommissie zal gaan zitten. De rechter toetst enkel of de gegeven motivering onbegrijpelijk is, dan wel procedurele of inhoudelijke onjuistheden bevat. Wij zien in de praktijk geregeld dat er bij (sub)gunningscriteria staat dat een inschrijver ‘in ieder geval’ of ‘bijvoorbeeld’ bepaalde onderwerpen moeten terugkomen. Dit zal niet altijd tot problemen leiden. Het hielp in deze zaak overigens ook niet dat de aanbestedende dienst aannames deed over de opbouw van de inschrijfprijs van de eiseres, terwijl hij er in dit geval vanuit had moeten gaan dat de kosten in kwestie in de inschrijfprijs zaten.

De tips

  • Neem de tijd om goed na te denken over het beoordelingskader: waar bent u naar op zoek? U hoeft niet uitputtend te zijn in uw omschrijving van wat er in de inschrijving terug moet komen, maar noem wel het belangrijkste. Een optie is om op te nemen dat een inschrijver hoger wordt beoordeeld naarmate deze van meerwaarde is.
  • Neem in de aanbestedingsstukken op dat de score ook beïnvloed wordt door hoe concreet een uitwerking is. Hoe concreter de uitwerking voor de betreffende opdracht, hoe hoger de score. Als u van plan bent te benoemen dat de uitwerking SMART (Specifiek – Meetbaar – Acceptabel – Realistisch – Tijd) moet zijn, wees er dan op bedacht dat u in de gunningsbeslissing behoorlijk moet motiveren waarom de uitwerking van de inschrijver op onderdelen niet SMART is. Zie bijvoorbeeld vzr. Rb. Midden-Nederland 25 oktober 2024, ECLI:NL:RBMNE:2024:6016.
  • Wij zien in de praktijk dat het loont om conceptaanbestedingsdocumenten door ons te laten reviewen. Met onze (proces)ervaring kunnen wij signaleren waar de risico’s zitten en hoe deze aan de voorkant al te minimaliseren.

Gerelateerd

Hoe een aanbestede overeenkomst al kan eindigen voordat de uitvoering begint

Het Bonnefanten Museum in Maastricht schrijft een Europese niet-openbare aanbesteding uit voor beveiligingsdiensten. Eye Watch Security Group (“Eye Watch”)...
Wanneer telt concernomzet mee bij quasi-inbesteden? Het HvJ EU verduidelijkt de 80%-toets en de rol van omzet van derden.

Quasi-inbesteden: concernomzet en derdenomzet tellen mee

Uit het arrest van 15 januari 2026 (C-692/23) van het Hof van Justitie volgt dat voor een succesvol beroep op de aanbestedingsuitzondering ‘quasi-inbesteden’...
Wanneer geldt de Aanbestedingswet defensie en veiligheid voor netbeheerders?

De Aanbestedingswet op defensie- en veiligheidsgebied bij aanbestedingen door netbeheerders

Op 1 januari 2026 treedt de Energiewet in werking. Deze wet brengt mee dat netbeheerders bepaalde opdrachten op grond van de Aanbestedingswet op defensie- en...

Staatssteun bij publieke financiering van warmtenetten

De Wet collectieve warmte (Wcw) vergroot de publieke sturing op warmtenetten: warmtebedrijven moeten voortaan een publiek meerderheidsbelang hebben. Dit...

Raad van State: Didam-criteria van toepassing op begrotingssubsidies

In zijn uitspraak van 23 juli 2025 heeft de Afdeling geoordeeld dat ook begrotingssubsidies schaarse rechten kunnen zijn, aangezien ook bij begrotingssubsidies...

Nieuwe drempelbedragen Europese aanbestedingen vastgesteld

Op 22 oktober 2025 zijn de nieuwe drempelbedragen voor Europese aanbestedingsprocedures gepubliceerd in het Publicatieblad van de Europese Unie. De...
No posts found
Events

Aankomende online en live events

We delen diepgaande kennis en pragmatische inzichten over actuele onderwerpen in het vakgebied en de maatschappelijke thema's waar we dichtbij staan.

07
mei
2026
Webinar
Zorg & Sociaal domein
Zorginkoop: onderhandelingsruimte zorgaanbieders & kaders NZa (Zorgverzekeringswet)

Hoeveel ruimte heeft een zorgaanbieder binnen het kader van de Zorgverzekeringswet in de onderhandelingen met een zorgverzekeraar als de tarieven structureel onder druk staan? Welke regels stelt de NZa rond zorginkoop en kunnen zorgverzekeraars worden aangesproken voor het niet-naleven van de regels?

Aan de hand van concrete casus en recent gevoerde procedures geven we niet alleen een update van de laatste regelgeving en jurisprudentie, maar tevens een uniek kijkje achter de schermen.

Online
14.00 - 15.30
19
mei
2026
Seminar
Zorg & Sociaal domein
Flexibele personeelsinzet in de zorg: van strategie tot werkbare oplossingen

Hoe organiseert u als zorginstelling flexibele personeelsinzet die juridisch en fiscaal klopt? De druk op capaciteit en continuïteit groeit, terwijl de regels rond collegiale uitleen, het contracteren met uitzendbureaus, toelatingsvergunningen en btw meer aandacht vragen. Steeds meer zorginstellingen zoeken duurzame vormen van flexibiliteit, zoals regionale samenwerking, inzet van (buitenlandse) bemiddelings- en uitzendbureaus, vernieuwd werkgeverschap of het vergroten van interne mobiliteit. Tijdens deze kennissessie krijgt u inzicht in de belangrijkste strategische keuzes voor flexibele personeelsinzet, aangevuld met praktijkervaring uit onze multidisciplinaire begeleiding van samenwerkingen in de zorg. 

Arnhem
10:00 - 13:00
Liever een inhouse training op maat?

Wij organiseren ook events op maat. Van kleine tot grote groepen, we zorgen voor een inspirerende sessie afgestemd op uw wensen. Informeer naar de mogelijkheden.

Contact opnemen