1. Home
  2. Kennis

Onze kennis Sterker door kennis

Dirkzwager deelt actief kennis met iedereen die juridische of fiscale informatie nodig heeft. Waarom? Om het niveau van onze dienstverlening te verhogen en ons netwerk te vergroten. Kennis delen is kracht. Het geeft de cliënt inzicht en maakt samenwerking en advisering doelgerichter. Kennis delen vormt de basis van alles wat we doen.
4 filter(s) actief

Expertise

Selecteer de gewenste filteritems

  • U heeft geselecteerd:
  • Combineren met:
  • Combinatie niet mogelijk met:

Sector

Selecteer de gewenste filteritems

  • U heeft geselecteerd:
  • Combineren met:

Thema

Selecteer de gewenste filteritems

  • Combinatie niet mogelijk met:

Auteur

Selecteer de gewenste filteritems

  • Combinatie niet mogelijk met:
Zoekopdracht delen:
Aantal resultaten: 737

Kartels zijn niet verboden bij laag gezamenlijk marktaandeel

In een uitspraak van 9 september 2015  heeft de rechtbank Rotterdam geoordeeld dat een non-concurrentiebeding niet aan het kartelverbod hoeft te worden getoetst. De handel tussen lidstaten werd niet beïnvloed en het marktaandeel van partijen was zeer laag. Daarom kon worden geprofiteerd van de bagatelbepaling uit de Mededingingswet.De bagatelbepalingHet kartelverbod verbiedt overeenkomsten tussen ondernemingen die het doel of gevolg hebben dat de concurrentie op de relevante markt wordt beper...

Nieuwe staatssteunverordeningen treden in werking

Op 24 september 2015 zijn in het Publicatieblad van de Europese Unie de nieuwe Machtigingsverordening  en Procedureverordening  op het gebied van staatssteun gepubliceerd. Zij zijn per 14 oktober 2015 in werking getreden.Van oud naar nieuwDe gepubliceerde verordeningen vervangen de oude procedure- en machtigingsverordening uit 1999. De nieuwe verordeningen bevatten geen inhoudelijke wijzigingen ten opzichte van de eerdere verordeningen maar vormen desondanks een welkome aanvulling. Als gevolg...

De invloed van de Wet privaat kapitaal op ziekenhuizen

Hoe beïnvloeden (nieuwe) financieringsvormen de organisatie en het functioneren van een ziekenhuis, medisch specialistische bedrijven en andere zorginstellingen? Deze vraag wordt beantwoord in het boek 'Financiering van Zorginstellingen’ van Prof. dr. Bart Berden, Prof. mr. Louis Houwen en Prof. dr. Stan Stevens. Hieronder de verkorte epiloog van het boek.De afgelopen jaren is het Nederlandse zorgstelsel in kleine stappen veranderd. Dat is noodzakelijk, met name de zorgkosten zijn onevenredig...

Aankoopgarantie niet in strijd met staatssteunregels

Samenwerkingsovereenkomsten voor een project- of gebiedsontwikkeling komen vaak al tot stand voordat de voor het project benodigde bestemmingsplanwijziging, de benodigde vergunningen en/of ontheffingen onherroepelijk zijn. Als een de bij de ontwikkeling betrokken particuliere ontwikkelaar over een grondpositie beschikt, bestaat dus het risico dat hij zijn grond niet conform de in de samenwerkingsovereenkomst beoogde bestemming kan ontwikkelen en hij met zijn grond blijft zitten. In het geval...

Weten We Zeker dat…voor 18-minners met een kleine arbeidsomvang de ketenregeling niet geldt?

Arbeidsovereenkomsten die zijn aangegaan met werknemers die de leeftijd van 18 jaar nog niet bereikt hebben én gemiddeld voor maximaal 12 uur per week arbeid verrichten, zijn uitgezonderd van de ketenregeling. Dit houdt in dat een werkgever met deze werknemers meer dan drie tijdelijke contracten mag aangaan en ook voor een langere periode dan 24 maanden.Eerst vanaf het moment dat de werknemer 18 jaar wordt, treedt de ketenregeling in werking. Dit betekent dat als de werknemer op de dag dat hi...

Weten We Zeker dat…voor 18-minners met een kleine arbeidsomvang de ketenregeling niet geldt?

Arbeidsovereenkomsten die zijn aangegaan met werknemers die de leeftijd van 18 jaar nog niet bereikt hebben én gemiddeld voor maximaal 12 uur per week arbeid verrichten, zijn uitgezonderd van de ketenregeling. Dit houdt in dat een werkgever met deze werknemers meer dan drie tijdelijke contracten mag aangaan en ook voor een langere periode dan 24 maanden.Eerst vanaf het moment dat de werknemer 18 jaar wordt, treedt de ketenregeling in werking. Dit betekent dat als de werknemer op de dag dat hi...

Weten we zeker dat … geen transitievergoeding verschuldigd is bij garantie tot herintreding?

Indien een tijdelijke arbeidsovereenkomst niet aansluitend wordt voortgezet maar de werknemer wel de garantie wordt geboden dat hij binnen zes maanden weer bij de werkgever aan de slag kan, is de werkgever geen transitievergoeding aan de werknemer verschuldigd indien de arbeidsovereenkomst twee jaar of langer heeft geduurd.Deze garantie moet daarin bestaan dat de werkgever vóór het eindigen van de tijdelijke arbeidsovereenkomst een nieuwe (tijdelijke of vaste) arbeidsovereenkomst (met tussent...

Weten we zeker dat … geen transitievergoeding verschuldigd is bij garantie tot herintreding?

Indien een tijdelijke arbeidsovereenkomst niet aansluitend wordt voortgezet maar de werknemer wel de garantie wordt geboden dat hij binnen zes maanden weer bij de werkgever aan de slag kan, is de werkgever geen transitievergoeding aan de werknemer verschuldigd indien de arbeidsovereenkomst twee jaar of langer heeft geduurd.Deze garantie moet daarin bestaan dat de werkgever vóór het eindigen van de tijdelijke arbeidsovereenkomst een nieuwe (tijdelijke of vaste) arbeidsovereenkomst (met tussent...

Update: ACM controleert webwinkels op retourzendingen

Webwinkeliers opgelet, de Autoriteit Consument & Markt (ACM) houdt goed in de gaten of webwinkels consumenten correct informeren over de regels omtrent retourzendingen. De ACM heeft inmiddels al honderden webwinkels de informatie op hun websites laten aanpassen.HandhavingDe ACM heeft recent laten weten binnenkort tot handhaving over te gaan tegen de webwinkels die consumenten niet correct informeren over retourzending en terugbetaling of de regels daaromtrent in de praktijk niet (juist) n...

Recht op een aanzegvergoeding?

Door de invoering van de Wet Werk en Zekerheid zijn werkgevers verplicht om hun medewerkers met een contract voor bepaalde tijd dat ten minste zes maanden heeft geduurd, minimaal één maand tevoren schriftelijk te laten weten of hun contract wordt verlengd of niet.Als de werkgever deze verplichting niet of niet tijdig nakomt, heeft de werknemer recht op een aanzegvergoeding gelijk aan het loon over de periode dat de werkgever te laat is met de aanzegging met een maximum van één maandsalaris. W...

Opnieuw beëindigt Rabobank bankrelatie na boete van ACM

Het lijkt inmiddels vast beleid van de Rabobank: het opzeggen van de bankrelatie met ondernemingen en natuurlijke personen die een boete hebben gehad van de ACM vanwege participatie aan verboden prijsafspraken bij executieveilingen. Naar een  voorlopig oordeel van de rechtbank Noord Nederland  is de Rabobank daartoe gerechtigd. Eerder kwam de rechtbank Gelderland tot een gelijkluidend oordeel.Oordeel van de voorzieningenrechterDe voorzieningenrechter van de rechtbank Noord Nederland oordeelt...

Overlijden op social media?

Het wordt steeds gebruikelijker dat mensen van alle leeftijden meerdere of we kunnen zelfs zeggen vele online accounts op hun naam hebben staan. Denk alleen al aan de bekendste social media, zoals Facebook, Twitter, LinkedIn en Instagram. Maar heeft u niet ook één of meerdere email account(s), een Google Plus account, een opslagmogelijkheid bij Dropbox, Gmail of Hotmail en vele dagelijkse of wekelijkse berichten en nieuwsbrieven van andere diensten waarop u bent geabonneerd?Bij overlijden kom...

1
...
37 38 39 40 41
...
62