Onze kennis Sterker door kennis

Ragetlie en doorwerken na pensionering

Op 20 december 2013 heeft de Hoge Raad een belangrijke uitspraak gedaan over ontslagbescherming van de werknemer die na zijn opzegging van het dienstverband voor onbepaalde tijd binnen drie maanden terugkeert op tijdelijke basis.HoofdregelIn artikel 7:667 lid 4 BW is de zogenaamde Ragetlieregel gedeeltelijk in de wet opgenomen.Indien een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd bij dezelfde werkgever binnen drie maanden volgt op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd en de identiteit van...

Henk Hoving Artikel 07.01.2014

Het recht op stemgeluid, wat is het waard?

Beck is in 2003 ingehuurd om voor TomTom stemopnames in te spreken. Voor de dienst heeft TomTom in 2003 €450,-- voldaan, waarbij het gekochte product is omschreven als de ‘stem Frans male’. Vandaag de dag is de stemopname van de heer Beck voor klanten van TomTom (wijdverspreid) beschikbaar via haar navigatiesystemen.Beck stelt dat hij door TomTom (danwel studiobeheerder Mulder) is voorgelicht dat zijn stem zou worden gebruikt voor testdoeleinden en dat hij bijna 10 jaar later moet constateren...

Esther Mommers (uit dienst) Artikel 31.12.2013

Buitenlandse ondernemingen kunnen in Nederland worden beboet voor overtreding van de Arbeidstijdenwet

De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is volgens de Raad van State niet alleen bevoegd om op Nederlands grondgebied te controleren of de buitenlandse werknemers van een buitenlandse vennootschap de in Nederland voorgeschreven arbeidstijden aanhouden maar ook bevoegd om op grond van de Arbeidstijden wet (Atw) boetes op te leggen als er geen registratie van de arbeids- en rusttijden van de betrokken werknemers kan worden getoond.In de uitspraak van 20 november 2013 overweegt de Raad...

Buby den Heeten Artikel 24.12.2013

KennisHangoutsessie Wet Werk en Zekerheid

Dirkzwager Artikel 23.12.2013

KennisHangout Wet Werk en Zekerheid van 12 december 2013

Buby den Heeten Video 23.12.2013

Akkoord over verlaging pensioenopbouw

Het pensioenakkoord is een feit. Het kabinet heeft met D66, ChristenUnie en SGP een akkoord bereikt over de pensioenopbouw. De (fiscaal gefaciliteerde) pensioenopbouw wordt minder ingrijpend verlaagd in vergelijking tot het oorspronkelijke pensioenplan dat dit jaar strandde bij de Eerste Kamer. In het bijzonder de medewerkers en DGA’s met een salaris boven € 100.000,-- zullen opgelucht ademhalen. Waar in het oorspronkelijke pensioenplan de fiscaal gefaciliteerde pensioenopbouw beperkt was tot...

Frédérique Hoppers Artikel 18.12.2013

Pensioenakkoord: komt wijsheid met de jaren?

De spanningen lopen hoog op. Aan alle kanten wordt er aan PvdA’er Adri Duivesteijn (1950) getrokken. Stemt hij niet in met het woonakkoord, dan brengt hij daarmee volgens D66 en ChristenUnie ook het aanstaande pensioenakkoord in gevaar. Het mag duidelijk zijn dat de man die zo’n beetje aan de vooravond van zijn pensioen staat, indirect ook de beslissende stem heeft over het pensioenakkoord. Wij wensen Duivesteijn veel wijsheid toe. Zodra wij meer weten over het pensioenakkoord, weet u het doo...

Frédérique Hoppers Artikel 17.12.2013

De kantonrechtersformule: ligt het pensioenplafond toch hoger dan gedacht?

Het komt regelmatig voor dat een werkgever een arbeidsovereenkomst met een oudere medewerker wil laten ontbinden. Bijvoorbeeld omdat sprake is van een reorganisatie of omdat er een conflict is met de medewerker. Welke vergoeding krijgt de medewerker dan? Daarvoor heeft de kring van kantonrechters een zogenoemde kantonrechtersformule ontwikkeld. Onderdeel van deze kantonrechtersformule is het zogenoemde pensioenplafond. Dit plafond is gestoeld op de gedachte dat een medewerker nooit meer aan v...

Frédérique Hoppers Artikel 17.12.2013

De kantonrechtersformule: ligt het pensioenplafond toch hoger dan gedacht?

Het komt regelmatig voor dat een werkgever een arbeidsovereenkomst met een oudere medewerker wil laten ontbinden. Bijvoorbeeld omdat sprake is van een reorganisatie of omdat er een conflict is met de medewerker. Welke vergoeding krijgt de medewerker dan? Daarvoor heeft de kring van kantonrechters een zogenoemde kantonrechtersformule ontwikkeld. Onderdeel van deze kantonrechtersformule is het zogenoemde pensioenplafond. Dit plafond is gestoeld op de gedachte dat een medewerker nooit meer aan v...

Frédérique Hoppers Artikel 17.12.2013

De kantonrechtersformule: ligt het pensioenplafond toch hoger dan gedacht?

Het komt regelmatig voor dat een werkgever een arbeidsovereenkomst met een oudere medewerker wil laten ontbinden. Bijvoorbeeld omdat sprake is van een reorganisatie of omdat er een conflict is met de medewerker. Welke vergoeding krijgt de medewerker dan? Daarvoor heeft de kring van kantonrechters een zogenoemde kantonrechtersformule ontwikkeld. Onderdeel van deze kantonrechtersformule is het zogenoemde pensioenplafond. Dit plafond is gestoeld op de gedachte dat een medewerker nooit meer aan v...

Frédérique Hoppers Artikel 17.12.2013

Pensioen DGA: aanpassing en toekomst

Het DGA-pensioen (in eigen beheer) valt niet onder de Pensioenwet, maar wel onder de ‘gebruikelijke’ fiscale wet- en regelgeving. De directeur grootaandeelhouder (DGA) van een B.V. wordt fiscaal aangemerkt als een werknemer, met wie een pensioenovereenkomst kan worden gesloten door de vennootschap. Anders dan bij de gewone werknemer, kan de DGA het opgebouwde pensioen in de eigen vennootschap houden, hij is niet verplicht dit onder te brengen bij een externe pensioenuitvoerder. Aanpassing pen...

Henk Hoving Artikel 16.12.2013

KennisHangout Wet Werk en Zekerheid van 13 december 2013

Dirkzwager Video 13.12.2013